儿科规培会考专业知识嘛（儿科规培技能考试内容）

1.考住院医生规培的题型及内容是什么

各类住院医师培训题目均为选择题。

住院医师规范化培训考试分为临床、公共卫生、口腔、中医四个类别。考生应根据自己当前专业申请相应类别。中西医结合医师可以参加“临床”或“中医”类别考试。考试内容及科目如下：

1.临床住院医师。

1.基础知识（综合）：系统解剖学、生理学、生物化学、病理学、病理生理学、医学微生物学和免疫学、药理学、医学统计学。

2、专业知识（综合）：内科、外科、妇产科、儿科、耳鼻喉科、眼科、感染科、麻醉科、皮肤性病科、神经精神病学、口腔科学等。

2.牙科住院医师。

笔试考察基础知识（综合）和专业知识（综合）。

1、口腔基础知识（综合）：口腔解剖生理学、口腔组织病理学、口腔材料学、口腔预防学。

2、口腔专业知识（综合）：牙髓病学、牙周病学、口腔粘膜病学、口腔颌面外科、口腔修复学、正畸学、小儿口腔医学、口腔颌面医学影像诊断。

3.公共卫生医师。

1.基础知识（综合）：卫生化学、卫生统计学、流行病学。

2、专业知识（综合）：劳动卫生与职业病、环境卫生、营养与食品卫生、儿童青少年卫生。

4.中医住院医师。

笔试测试中医基础知识（综合）和中医专业知识（综合）。

1、中医基础知识（综合）：中医基础理论、中医诊断学、中医方剂、中医文献检索。

2、中医专业知识（综合）：中医内科、中医外科、中医妇科、中医儿科、针灸学、中医眼科学、中医耳鼻喉科、推拿学、中医中医皮肤科、中医肛肠科、中医骨伤科

住院医师培训考试考生及报考条件如下：

(一)申请人。

各级医疗卫生机构所有卫生技术人员需要申请主治医师专业技术资格的，均须参加住院医师规范化考试。

（二）申请条件。

1、遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的医德和职业素养。

2.已取得执业医师资格并通过规范化培训基本技能考核。

3.教育背景及工作经验：

（一）获得相应专业博士学位。

（二）具有相应专业硕士学位，并进入执业二年级。

（三）获得相应专业学士学位，进入执业第四年。

（四）取得相应专业大专学历，进入行医六年。

（五）取得相应专业中专学历，进入行医七年。

第（三）项至第（五）项人员必须经过县级以上医院规范化培训，并进入四年级以上。注册条件中的相关学历要求是指国家认可的国民教育资格。

县级以上单位人员基本技能考核由各单位组织专家考核；个体医疗机构、乡镇卫生院、机关、企事业单位医疗机构人员考核由当地卫生局组织。考核不合格者，不得参加笔试。

2.规培考试考哪些科目

1.考试内容

第一站考试：

辨证论治提供病例信息，要求考生根据提供的中医四诊等临床信息进行中医辨证分析（病因、病机、病位、病性等），识别相似证候，完整的中医诊断、治疗方法、方剂名称。具体药物处方（药物、剂量、煎法等），并根据病情提出中医预防保健措施和注意事项。辨证治疗考试评分项目的设置根据年度命题情况合理调整。

第二站考试：基础操作

（一）中医临床技术操作。

(2)西医内科体检。

(3)西医临床技术操作。

考试第三站：临床答辩

（一）中医临床问题解答。

(2)西医临床问题解答。

(3)协助临床解读检查结果。

2.检验方法

考生在指定考点随机抽取题号，然后在各站完成考试。

第一关：辨证论治。将辨证论治的内容填写在统一答卷上。

第二站考试：基础操作

(1)中医临床技术操作

穴位表面定位：同性别候选者之间的互操作性；针灸、拔罐、推拿等临床技术操作：讲解和现场实操；中药望、闻、切技术操作：讲解或现场实际操作。

（2）西医内科体检：同性别考生互相进行检查。

（3）西医基本操作：说明及现场实际操作。

考试第三站：临床答辩

根据考生随机抽取的试题，对试题进行现场解答。

中医临床问题答辩：现场口试.

西医临床答题：现场口试。

辅助检查结果的临床解读：现场口腔检查。

3.考试题量

辨证论治：1试题。

基本操作：4题。

临床答辩：4个问题

4.考试成绩

总分100分。

在：

第一站考试：40分。

第二站考试：30分。

第三站考试：30分。

5.考试时间

总共90分钟。

在：

第一次测试：60分钟。

第二次测试：15分钟。

第三站考试：15分钟。

六、资质标准

每位考生必须完成1至3个考试站；考试总分为100分，达到60分即视为通过考试。

3.住院医师规范化培训考试分专业知识考吗

5+3住院医师培训制度是指2015年后新入学的本科住院医师，考试很简单，重点是学习知识。

2015年，各省（区、市）全面开展住院医师规范化培训；到2020年，住院医师规范化培训体系基本建立，所有初入医疗岗位的本科以上临床医师均接受住院医师规范化培训。详细信息请参见：

《关于建立住院医师规范化培训体系的指导意见》解读

/gzdt/2014-01/17/content_2569108.htm

4.什么是规培呢

也就是一般情况下，只有医院，只有大医院，只有中国的大医院才有这样一个廉价劳动力合法且特别光鲜亮丽的名字。

医院浅层培养：通过临床实践，培养具有较高理论专业知识和操作技能的高级人才，为下级医院输送优秀人才，缓解医学生就业压力。

实用规则：简单的工作，稀有的工作，统统属于你，因为你是经过培训的，你要努力学习；

假期钱，绩效奖金（按工作分配的一种钱），休息，尊重，甚至实习生的尊重，没有你，因为你是培训的，你可以被忽视；

医院会告诉你，如果你工作努力，表现出色，医院就会录用你。这其实是胡说八道。他们只是想让你安心工作，因为你可能没有参加过医院或人事局举办的编制考试，而且你也没有主任父亲。导演的母亲，导演的叔叔。

规范化培训对象是已经过了实习期、尚未正式成立的贫困孩子。大医院的实习生实力弱就够麻烦的了。因此，医院团队规定