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农业技术培训实施效果评估（农业技能培训报告）
2024-01-01 16:41:04 技术培训 686人已围观
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农业技术调研报告
深入开展检测技能培训和岗位练兵活动，加强对基层检测人员技术培训，不断提高我市基层执法人员农产品质量安全检测与监督执法的能力和水平。
就自己近期的调查来看，有许多的因数制约我村现代农业的发展。 我村发展现代农业存在的突出问题 (一)农业基础设施薄弱，难以强化现代农业发展的基础。
近几年来，我们在市委、市政府的领导和上级关工委的指导下，在全面开展关心下一代工作的过程中，充分发挥老农业专家的作用，积极参与社会主义新农村建设，努力帮助农村青年走上富裕道路提供科技服务，取得了明显成效，发挥了参谋助手作用。
农村调研报告(二)： 当前，农业乡村工作格局发生了深刻转变。
如何做好培训效果评估工作
培训效果评价是培训工作的重要组成部分，柯氏四级评价模式是被各界广为采用的评价方法，其包括ACDE。
评估内容主要包括对培训课程本身的评估和对培训效果的评估。按评估的时间分有培训结束时进行的评估和受训者回到工作中一段时间的评估。评估的方式有评估调查表填写，评估访谈，案例研究等。
行为评估指在培训结束后的一段时间里，培训对象的同事或上级领导通过观察他们的工作表现是否发生变化，是否在工作中可运用到所学知识，而对培训效果做出的评估。结果评估，判断培训是否给企业发展员工行为带来收益。
员工培训效果的评价包括：对课程的适用性评价 对老师的专业度评价 对学员自己的掌握度评介 学员回到工作场景后对绩效的影响度评价 我们一般都只做前二项，最多到第三项。
如何提高农业技术培训的效果
1、通过农村技能培训，能够提高农民的生产技术水平，增加农民收入，促进农业现代化发展，推动农村经济的持续发展。农村实用技术培训简介：农村实用技术培训是指对农民进行应用型现代科学方法和技能的教育活动。
2、比如在培育工作的技术指导环节，与实施基层农技推广补助项目相结合。通过聘请创业培训师、大专院校和科研机构的专业老师等，提高学员的理论水平。
3、(四)开展逐级培训 围绕发展粮食生产“五大行动”，进行种子包衣、工作措施 (一)加强组织领导 全国农业技术推广服务中心研究制订《2004年发展粮食生产技术推广方案》。技术要点：合理轮作。 一，每个示范点确定1-2个主导品种。
4、因此要进一步强化科研，推广生产部门之问的有机统一，加强相互之间的协调工作，充分发挥基层推广机构的纽带作用，这就要求我们基层农业技术人员要提高素质，多参加高水平的农业技术培训，不断更新知识，提高技术水平和创新能力。
5、对培训工作监督考核管理不到位，将影响培训作用的发挥，甚至使培训工作流于形式。要真正把培训工作落到实处，就要对培训的管理部门或人员进行考核。
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