陕西教师招考语文专业知识真题（陕西教师招考语文专业知识考什么）

1.陕西省教师招聘考试笔试科目有哪些

您好，中工教师考试网很高兴为您解答。陕西省教师招聘考试针对不同地区、不同城市的不同学校，考试内容页面不同。

例如：2013年，陕西省榆林市子洲县招聘公益性岗位教师160人。笔试内容为：语文、数学、英语。满分150分，其中语文70分，数学40分，英语40分。

陕西省商洛市人力资源和社会保障局商洛职业技术学院公开招聘47名合格考生，在规定时间内参加统一笔试。笔试内容为陕西省事业单位公开招聘工作人员公共基础知识。

一般来说，考试公告中都会有明确的说明。

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教师公开招聘考试笔试情况分析

大部分省市的考试内容中，教育理论知识（公共知识）所占比例较小，一般为40%，而专业知识部分所占比例较大，占60%。部分省市根据实际考核需要加大了教案撰写的考核，分数甚至高达40%（基础知识30%、专业知识30%）。因此，考生一定要关注当地教育网或人事网，时刻关注教师公开招聘简章，根据当地教师公开招聘简章安排自己的考试计划。

(一)考试形式

考试采用闭卷形式。各省市独立统一命题、统一考试时间、集中阅卷评分。

（二）考试时间限制

考试时间一般为120分钟或150分钟。

(三)试卷题型

从近年来教师公开招聘考试的实际题型来看，要求题型包括单选题、多项选择题、填空题、简答题和问答题。由于不同地区对教师素质的要求不同，大部分地区的试卷结构相对灵活。有的地方会有判断题、术语解释、分析题、案例分析题等，考生要做好全方位的准备。

(4)命题趋势

近年来，各地公开招聘教师考试实题总体呈现以下格局：

1、紧密结合教学实践

从历年试题来看，那些重要的、与实际教学密切相关的知识点经常出现在试题中，而且相同的知识点可能会以不同的方式重复出现。例如：“教师职业道德的认识”、“如何正确处理课堂突发事件和学生扰乱课堂秩序”等。

2.减少死记硬背的量

考试越来越注重考察考生应用基础知识和解决实际问题的能力，而主要考验记忆能力的填空题和名词解释的比例将进一步下降，难度也将进一步降低。进一步减少。

3、更加注重考生综合能力的考核

素质教育能否实施好，最终取决于教师素质能否满足要求。因此，近年来，教师公开招聘考试越来越注重综合分析问题的能力、教学技能和实践教学能力。考生要注重提高自己这方面的能力和素质。

最后，中国教师公考网祝您考试顺利。

2.语文教师招聘专业知识部分如何复习

一般招聘教师时，都会进行笔试，回答问题。基础知识大部分来自书本（指高中师资招聘）或某学校或地方的高考题，通常涵盖词汇、阅读、文言、诗词、作文等。即使是学校或者当地教育局公布的，问题，也就是这个范围

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3.2018陕西特岗教师考试内容都有哪些

2018年陕西省特岗教师招聘公告尚未发布。根据2017年陕西省特岗教师招聘公告，考试科目分为教育基础理论知识和学科综合知识两个科目。

(一)教育理论知识。

主要考核对教育政策法规的理解和运用、教师职业道德基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念等。其中，教育学、教育心理学的考试内容约占60%。

(2)学科综合知识。

分为七个类别：文科综合一类、文科综合二类、理科综合一类、理科综合二类、技能综合一类、技能综合二类、外语综合类。

一、文科综合类1、笔试适用于应聘中小学语文教师岗位的考生；笔试内容由大学语文和中小学语文知识组成，满分100分，其中大学语文知识占比不低于60%。

2、文科综合类2、笔试针对报考中小学政治（含思维）、历史、地理教学岗位的考生；笔试内容由大学语文和各学科专业知识组成，满分100分，其中大学语文知识40分，各学科专业知识60分。

三、综合理科类1、笔试针对应聘中小学数学教师岗位的考生；笔试内容由大学数学和中小学数学知识组成，满分100分，其中大学数学知识所占比例不低于60%。

4、综合科学类2、笔试针对应聘中小学物理、化学、生物教师岗位的考生。笔试内容包括大学数学和各学科专业知识。满分100分，其中大学数学知识40分，各学科专业知识60分。

五、综合技能类1、笔试适用于应聘中小学体育、音乐、美术、小学附属幼儿园教师岗位的考生。笔试内容包括大学语文、大学数学、各学科专业知识。满分100分，其中大学语文和大学数学占50%。学科专业知识占50%（其中10分考察本学科英语知识）。

6、综合技能类2、笔试对象为应聘中小学教师科学、综合、信息、劳动技术等小科的考生；笔试内容由大学语文、大学数学、一般生活知识（包括生存技能、基本工作技能、自然科学基础知识和人文社会科学知识等）组成，满分100分，其中大学语文和大学数学总分不超过50分；生活知识10分测试英语知识。）

7、综合外语类。笔试适用于应聘中小学英语教师岗位的考生；笔试内容由大学英语和中小学英语知识组成，满分100分，其中大学英语占比不低于60%。