湖南音乐考编看什么书（湖南考编音乐专业知识点有哪些）

1.湖南音乐教师招考考些什么内容

湖南音乐教师招聘考试，考试内容如下：

笔试内容很多，包括常识知识（包括：文学、历史、时事知识等）、语言理解与表达、逻辑思维、计算机、英语、教育学、教育心理学等，专业知识（中文）、音乐基础等。对于专业测试的内容，提供一份试卷供大家参考：

音乐教师专业考试

1.填空：

（1）音乐课是（）的重要领域，是（）的主要方式之一，是（）的必修课。

(2)在教学中，以()为核心是中小学音乐教育最基本的理念。应渗透到不同的()中。通过音乐（）和（）、（）、（）、（）和（）的学习，培养学生的（）感知能力，丰富（）情感。培养（）想象力，加深（）理解，有效提高学生（）能力。

（3）感受与欣赏：音乐（）、音乐（）和（）、音乐（）和（）、音乐（）和（）。

(4)性能：()、()、()、()。

（5）创作：（）和（）、（）、（）。

(6)音乐及相关文化：音乐与()、音乐与()、音乐与()。

（七）为保证《标准》的实施，教师应深入理解课程基本概念，开拓思路，创新方法，（）、（），全面落实课程价值观和课程目标。

（八）遵循（）艺术感知规律，突出音乐学科特色。音乐是（）艺术，（）经验是学习音乐的基础。培养学生的音乐能力（）应贯穿于（）的所有活动之中。

（九）音乐课程评价要充分体现全面推进素质教育的精神，贯彻落实《标准》的基本理念，注重评价的教育、激励、提高功能。通过科学的课程评价，可以有效促进()、激励()、改进()、促进音乐课程的建设和发展。

（10）评价内容包括（）、（）、（、）。

(11)评价方法包括1.()和()的组合，2.()和()的组合，3.()、()和()的组合。

2.简答题：

（1）音乐课程的价值主要体现在哪些方面？

（2）音乐学科的基本概念是什么？

（3）课程标准的设计思路是什么？

（4）有哪些知识和技能？

（5）音乐课程评价的原则是什么？

3、为歌曲《红眼绿眼》提供伴奏：

2.湖南音乐专业怎样考

我首先想问你的是你想去湖南哪所学校。如果你有学校的话最好选择一个专业.

我要告诉大家的第二件事是，你可以通过一次录取的形式去你想参加艺术院校考试的学校。一般情况下，每年2月10日各学校都会开始艺术院校考试。如果您通过学校考试，您将收到通知。那么这将取决于你的文化测试成绩。如果你通过了，你就会被录取。

参加学校考试，你必须是艺术考生……你是艺术考生吗？音乐专业的学费在6800元至16000元之间。民办院校的学费不少于13000元，公立院校的学费基本在6800元到11000元……

3.2015年湖南省教师编制考试考试内容

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点击查看2015年湖南省教师资格考试内容

熟悉考试内容

湖南省教师招聘的考核流程一般采用笔试+面试相结合的方式。当然，也有少数招聘单位只采用笔试而不进行面试。具体来说：

（一）不同岗位的笔试内容不同。一般来说，教师招聘笔试一般涉及基础教育知识、学科专业知识、公共基础知识等相关内容。有些地区甚至还进行职业能力倾向测试。但当参加多个科目考试时，不同科目的笔试总成绩将采用不同的比例来计算。例如，2014年7月，岳阳市汨罗市事业单位教师笔试，公共基础知识占10%，专业基础知识占90%。因此，在准备之初，建议考生参考以往的招聘公告，查找以往的试卷，对笔试的内容有一个更全面、细致的了解，这样才能在备考过程中做到消息灵通、信心十足。准备和审查。

（2）面试过程多以听课、试讲、答辩为主。大部分都是试讲。有些地方使用讲座。一些领域使用结构化面试。

考生必须对不同的面试方式进行有针对性的学习和模拟训练，以便在面试中表现得游刃有余。对于音乐、体育、艺术等专业性较强的职位，面试形式多以专业技能测试为主。

另外，需要提醒考生的是，笔试成绩决定了考生能否进入面试以及最终能否成功申请。从2014年长沙市各区县教师招聘笔试入围结果来看，由于入围是根据笔试成绩确定的，从学科角度来看，语文、数学、英语、音乐的入围成绩、体育、艺术普遍较高。从学龄阶段来看，小学入围分数高于初中。2014年举办招聘考试的长沙市、芙蓉区、岳麓区、雨花区和高新区，笔试成绩最低为60分以上，最高为83分。可见，笔试成绩决定了考生能否进一步前进。因此，不要因为笔试可能考验考生非常熟悉的专业知识而掉以轻心。

具体信息也可以在湖南教师招聘网查看。

湖南教师招聘交流群：187327601，如有疑问可以进群咨询交流。

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4.2019年湖南省事业编考试科目有哪些

1.综合型公开考试的考试方式有三种形式。一种形式与国考、省试相同。一张试卷只考行政职业能力考试。

一种形式是，一张试卷分为公共基础和实践考试两部分，每站一般占一半分数；另一种形式是，一份试卷包括公共基础、实践测试、写作三部分。点击查看更多：事业单位考试教材申请、写作等主观题属于事业单位主观题，测试重点是申请、写作、案例分析（又称材料处理、材料分析、综合分析等）、公文写作和纠错等类型很常见。

考试内容方面，考试重点考察阅读理解、综合分析、语言表达、提出问题和解决问题的能力以及岗位所需的专业知识。公共基础知识事业单位考试比公务员考试简单。公共基础知识部分相当于公务员考试中的通用知识部分，但难度明显降低。

从考试范围来看，一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科学、技术、人文等知识。从考试方式上看，大部分题目都是记忆题，而试题大部分是客观题，因此考生如果提前复习，很容易得到高分。

点击查看更多：事业单位公共基础知识资料二、教育教育理论从考试形式来看，各城市不同考试存在明显差异：（一）笔试内容为“综合”知识（公共基础知识））+教育理论知识'。（二）笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。

（三）笔试内容为“教育综合知识”（教育基础知识）。近两年专业学科教师招考笔试中，有一个明显的趋势，即越来越多的地区增加学科专业知识。

造成这种变化的原因可能是，单纯通过考核教育学、心理学等基础教育理论，很难检验考生在学科方面的扎实专业知识。当前，学校家长和社会各界对素质教育、教育质量的要求越来越高，对教师的要求也越来越高。例如，测试音乐教师的音乐理论和音乐史知识、音乐欣赏和分析能力、音乐作曲和创作能力已成为必然。检验理科教师对中考、高考、大学相关学科知识的理解、掌握和熟悉程度已成为必然。检验文科教师学科知识广度已成为必然。

3、各地乃至不同医院的医疗健康检查侧重点差异较大。每个地方、每个医院都有自己的优势产业，或者特色专科。

医学招聘考试的考生往往是该领域的专家，因此考生喜欢重点测试自己所学领域的专业知识。这就要求考生熟悉当地的考试情况。

潍坊市事业单位招聘网页链接。

5.2014年湖南小学音乐教师招聘考试主要考什么

1、2014年湖南省特岗教师签名考试公共基础模拟题10套。

2、详细介绍2014年湖南省特岗教师招考考试大纲及分析。

3、2014年教师招聘考试全套网络视频课程（要点）。

4、2014年湖南省特岗教师招考考试专业练习及基础知识。

5、2014年湖南省特岗教师招聘考试试卷10套。

6、教师招聘考试在线音频教学。

7、历年各省教师招聘考试试卷参考。

8、2014年湖南省特岗教师招聘考试-教育写作及面试材料。

9、2014年湖南省特级教师职业道德修养知识与模拟题。

10、2014年湖南省特级教学技能知识与模拟题。

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