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本科毕业专业知识很差嘛,本科毕业专业知识很差嘛知乎

2024-07-12 23:03:31 专业知识 0人已围观

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于本科毕业专业知识很差嘛的问题,于是小编就整理了2个相关介绍本科毕业专业知识很差嘛的解答,让我们一起看看吧。

985、211的毕业生一定比普通本科毕业生能力强,混得好吗?

你的问题,985、211的毕业生一定比普通本科毕业生能力强,混得好吗?这个的确不好明确说明。这个问题没人敢用“一定”这个词。

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第一点:我们大家都知道,985和211高校是国家的重点高校,要想考入这类学校中,莘莘学子们是挤破头,往里冲。所以能顺利进入这些高校的学生,都是很棒的,智力都很厉害。这些学生应该都是高考的佼佼者,是令人羡慕的学霸们。但是这些条件不是能力高,混的好的充要条件。

第二点:普通本科学校的学生也是高考的胜利者,但是总体的考试分数要比985、211高校的分数低,这也不能决定这些同学就能力低,混的低。

第三点:界定一下,“能力强”中的能力指什么能力。能力有很多种,不能笼统说明985和211高校学生就比普通高校能力强,是记忆能力强?还是科研能力强?还是其他能力,这一点真不好说。毕竟尺有所短,寸有所长嘛。

第四点:混的好的条件。在社会要混的好,不是光有高学历,就能达到的。社会是众多的人与人组合体,人与人之间关系也很重要。所有的工作都是人与人之间沟通、合作完成的。知识,能力,努力、人际关系,运气等等都是混的好条件。

总的来说,要想混的好,不管你是重点高校还是普通高校,都要自己努力奋斗,积极提高自己的各种能力,相信你的成功就在不远的前方等你,加油!

从整体上来说,确实是的。

我自己带过985等好一点学校的新员工,也带过普通大学和专科生。给人的感觉就不一样。

普通大学,特别是专科生,他们的思想有非常明显的局限性。

985/211的学生比较容易拥有独特的内在精神状态

为什么很多公司只要985的学生?

原因有很多:

比如,招到优秀人才的概率更大,更高效

打个比方,如果你是人力总监,招聘10个名额,但有1000个毕业生投简历,你会把这1000人都面试一遍么?显然不会。所以要先挑出一部分简历,进行面试,用什么标准去挑呢?如果有30个985的,是不是先把这30个叫过来先面试一下,如果招够了,其他的是不是就不用面试了?

当然,往深了说,企业也不仅仅是看重学历,其实更在乎的是他们的内在精神状态

985、211的毕业生不一定比普通本科毕业生能力强,混得好。

一个人能力强与否,混得好不好,跟是否是985、211毕业没有直接的关系,只能说985、211毕业生的能力强,混得好的机会大一些而已,并不是绝对的。一个人能力强,混得好,不但跟智商有关而且更跟个人情商有关。有些人智商很高,能考上985、211等重点大学并能顺利毕业,但情商极低,不会处理人际关系,人到哪里,哪里的人就讨厌他。试想,这样的人即是能力再强,但是没有人拥护你、帮助你,你又怎么能成功、能混得好呢?相反,有些人智力虽然不高,但情商极高,即是普通本科毕业,但是为人处事招人喜欢,人不管走到哪里,都会受到欢迎,拥护。像这样的人不想成功,不想混好都难。

智商不等于能力,但情商加智商就是能力。一个人要想能力强,要想混得好,必须要不断培养自己的情商,努力学习,提高智商。还要有锐意进取,敢于拼搏,永不言败的精神方可。跟在哪里上学,哪里毕业关系不大。

以上观点,不代表他人。喜欢的给个关注,不喜欢的只当路过。

当然,这个也不是绝对的,985、211也有比较差的学生,普通院校也有比较好的学生。很多企业家来自名校,很多企业家也不是来自名校。但相对而言还真是这么回事,理由如下:

1、门槛,有些企业、有些岗位招聘明确标注了985、211院校,或者985、211院校优先。这也属于正常现象,不是说985、211的学生一定比普通院校的优秀,只是概率大很多,hr每天要处理很多份简历,不可能每一个都仔细看,所有通过学校筛选就是途径之一。

2、能力,能考生985、211,至少可以证明你的学习能力大概率是不差的,潜力也是比较大的。

3、薪资,有关数据调查显示,985毕业生平均薪资高于211毕业生高于普通院校毕业生。

至少在目前来说,很具有竞争力。你可以看看许多大的公司招聘的时候的信息,明确要求是985.211的学生。我理解不是这些学生多么牛皮,而是他们的学习能力很强,适应新岗位的能力也就强,这也是许多公司选择他们的主要原因。


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秘书学专业就业方向有哪些?哪个地区需求量比较大?根据61份就业数据分析出:

需求秘书学专业最多的地区是 深圳,占29%;

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一、秘书学专业就业方向分布

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到此,以上就是小编对于本科毕业专业知识很差嘛的问题就介绍到这了,希望介绍关于本科毕业专业知识很差嘛的2点解答对大家有用。

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