移动上班的专业知识，移动上班的专业知识有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于移动上班的专业知识的问题，于是小编就整理了3个相关介绍移动上班的专业知识的解答，让我们一起看看吧。

移动公司的正式员工待遇怎么样？

电信分家的时候进来的元老以及移动总部招聘的大学生。

各个地方公司招聘的大厅营业员，渠道经理以及大客户经理。

除了1和2，其他的属于B类。

待遇方面，移动现在实行的是岗位薪金制，按岗位来拿工资。

移动公司1-5岗都属于普通员工，6岗以上的职位属于领导。

如果你是本科学历，进来后先实习1-3个月黑，然后定3或者4岗，半年后转正定岗。

大专生如果是从事C类职位，只能定1-3岗。以上的每级岗位工资为300元，实习期工资有所不同，从500至900不等。

转正后B类职位的工资一般为1200，营业员的要低点，但有时候有些营业厅或励业厅的营业员和客户经理等C类职位的员工工资比所谓的B类要高，每月能到1700-1800左右。

然后移动公司每两年有一次内部竞聘考试，根据你的学历，工龄，可以竞聘自己所在省份所有移动公司所招聘的岗位。

这个考试题目不难，但有时候考出好成绩并不代表你能竞聘上。

移动营业厅上班待遇怎么样？

我在烟台移动当过营业员，说来你参考一下每个月的工资都和营业厅的业绩有关，包括渠道和前台营业的任务完成情况，营业厅的任务会下达给营业厅的营业员、渠道经理和客户经理，营业员的任务量通常比较少，努力一点是可以完成的，但是如果渠道经理和客户经理的任务完成不好，对你的工资影响也是很大的。

基本上我当营业员的时候，只要不罚钱就很开心了，工资基本在2000~2200，不包吃住。

一些重要节日有过节费，一般是500，年终奖和区的绩效挂钩，6000吧。

休息的话，我们营业厅平均一个周是1.5天，当然每个营业厅的情况都不一样，看你和营业厅主任还有同事怎么商量的，只要你们主任答应，你爱怎么休怎么休，比如我们营业厅就2个营业员，主任允许我们一周休息1.5天，我们2个营业员就商量，这周我休1天，下周我休2天，或者别的方法都可以，虽然我们一直像主任申请一周休2天，他个呆瓜一直不同意。

还有我们区主营业厅是干3休1.

移动营业厅中午12点到2点正常营业吗？

根据地区不同，中国移动营业厅一般为7:30~8:30上班。中国移动通信集团公司（简称“中国移动”），于2000年4月20日成立，是一家基于GSM，TD-SCDMA和TD-LTE制式网络的移动通信运营商。中国移动通信集团公司是根据国家关于电信体制改革的部署和要求，在原中国电信移动通信资产总体剥离的基础上组建的国有骨干企业。

到此，以上就是小编对于移动上班的专业知识的问题就介绍到这了，希望介绍关于移动上班的专业知识的3点解答对大家有用。